看看

呵呵，我想说的是——

如果你是一家公司的人员，你判断一个人的工作质量——是依照什么标准的？？？！！！——如果你下属的员工，提交了高质量的工作成果，你自己傻逼——看不出来，那么就只能说明你无能！！！——与员工的个人隐私、个人感情、以往经历——有个屁关系啊！！！！

所以，别他妈的净拿信息不对称说事！！！——一个员工的实力，在他的工作成果中完全可以体现出来，你看不出人家的优点，只能说明你无能而已！！！！！！！！

你的回答可能有助于我解决问题，但我这问的质量保证金（可能是我问的不够确切），我这里指的质量保证金只指旅行社的质量保证金。为什么旅行社交了质量保证金，还是有欺诈游客的事情发生？谢谢！

这是规则，没法改变的

我是想知道为什么，我知道是规则。谢谢！