行政人事年度工作总结2022
　　总结是对自身社会实践进行回顾的产物，通过对实践过程进行认真的分析，总结经验，吸取教训，发现规律性的东西，使感性认识上升到理性认识。下面是本店铺精心推荐的行政人事年度工作总结，仅供参考，欢迎阅读！
　　行政人事年度工作总结一
　　人事行政部公司的关键部门之一，对内管理水平要求不断提升，对外要应对劳动部门，安监部门、环保、技监等机关部的各项检查。20__年人事行政部工作紧紧围绕公司的经营方针，目标展开工作，紧跟公司各项工作部署，现将20__年的工作作如下简要总结：
　　一、人事管理方面
　　1、根据各部门人员的实际需要，有针对性，合理地招聘员工，配备到各岗位，20__年度总人数266人，离职660人，20__年度招聘部人数759人。
　　2、较好完成各部门人员的入职、离职、调岗等人事审批工作；
　　3、规范员工档案，对资料不齐全的作出补齐；
　　4、确定员工劳动合同签定人数达100%，工伤保险、社会保险办理事宜。
　　二、行政、后勤工作方面
　　1、加强保安日常纪律管理，不定期组织全体保安学习消防知识并开展实操演练、检查厂内灭火设施是否齐全；
　　2、对现 ...