“去年初海尔员工数量是8.6万人，年底减少至7万人，裁员比例为18%。今年预计再裁掉1万人。”近日，海尔首席执行官张瑞敏在出席某商业论坛时自曝裁员计划，称今年裁员会在去年的基础上继续进行，且对象主要是中层，原因是制造业务的智能化减少了用工数量。　　近年来，张瑞敏不断强调要用 “互联网思维”改造制造业，以达到“智能无人化”的制造环境。除了海尔，各大家电企业均在缩减用工量。早在2012年底，富士康就开始在生产线上推广机器人。并表示到2014年要制造30万台机器人，用来取代生产线上单调、重复性高、危险性强的工作。目前京东方北京的8.5代线面板工厂中已经启用大量机器人操作员。

随着制造业的智能化与制造业的去低端化，是否会造成大量的失业人群，是否能够降低或者延缓不断上升的人力资源成本？

但是那些失业人员何去何从？大力发展第三产业，是否就是考虑到这个情况！

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