在法律体系缺乏和董事会执行力度微弱的背景下，中国企业总经理变更的影响因素并不明确。基于我国上市公司相关数据，本文运用Logit回归模型从企业绩效、公司治理机制和总经理的影响力三个方面实证检验了总经理变更的影响因素。结论显示，股权制衡度和两职分离都与总经理的更替呈显著的正相关关系；独立董事比例以及上市公司控制人类型与总经理的更替呈显著的负相关关系；而企业绩效、流通股比例以及总经理的持股比例对总经理的更替没有显著影响