请问:
为什么E.F.丹尼森把就业人员的受教育年限的增加,作为生产要素供给的增长,而不是作为生产要素的生产率?
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丹同志考虑的是要素的素质或者说是要素的质量,生产率测度的是要素的贡献
问题的差异在于:高素质、高质量的要素未必有高的贡献。
就是说教育增加了未必提高劳动生产率?那为什么又能算成要素供给(数量)的增加?
谢谢
要素的总量(比如劳动力) 和要素使用的数量不同(没有失业的劳动力) 要素的实际贡献也不是由要素的使用数量唯一决定的。
[此贴子已经被作者于2005-12-5 10:36:12编辑过]
如果是本来受教育水平不够、不能做最简单工作的,经过教育,可以成为劳动力,增加劳动力供给;如果是已经就业的,增加教育年限,只有可能提高生产率和有现实的贡献,是不会增加供给的呀。
丹尼森把知识的进展作为生产要素的生产率范畴,可是知识进展也未必能带来生产率的提高和实际的贡献啊?
有了知识 不干活 对经济一样没有贡献。这是要素能力利用的问题。要素的固有能力和他在实际工作中的表现是两回事。这中间有个差,是X非效率的主要来源。