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2010-02-21
2010年02月21日 08:13:20  来源:中国青年报

春节后上班第一天,位于东莞市长安镇的汇安、智通两大人力资源市场分别举办了虎年首场人才招聘会。
    记者在招聘会现场看到,虽然入场招聘企业不少,但求职者人数却远低于预期。人才市场负责人及现场企业招聘人员均预计,去年9月爆发的“用工荒”今春还将持续。
    春节过后历来是人才市场最火爆的时候。上午9时许,记者来到位于东莞长安镇的汇安人力资源服务中心。在这家号称中国最大的单层人力资源交流市场内,节后首场招聘会吸引了80余家企业进场,其中不乏来自深圳、顺德的企业,但前来求职者却不多。汇安的企划人员告诉记者,或许是因为返程高峰未到,今天进场的求职者只有七八百人;在去年的求职高峰期,一场招聘会曾吸引8000人入场求职。在另一家大型人才市场“智通”的门前,记者看到,电子显示屏前的求职者也只有几十人。
    与去年受金融危机影响很多工厂推迟开工不同的是,今年由于订单充足,不少工厂春节刚过就开工了。一位来自深圳的五金制造企业的招聘负责人告诉记者,他所在的企业大年初五就开始上班了。由于春节前工人大量辞职致使人手紧张,厂里“滑板车”的产量被迫下降了一半。目前,工厂缺工人数至少在500人以上。即使在工厂门口摆摊招聘,一天也只能招到20多人。
    记者在招聘会现场了解到,由于用工荒的持续,很多企业主动提高了工人的工资待遇,底薪增幅普遍在100元以上。汇安人力资源中心市场策划许奖说,即使这样,“用工荒”特别是基层作业人员的短缺状况预计会持续到五六月。因为随着长三角、内地及西部城市的发展,相当一部分求职者开始“就近择业”,珠三角地区很难延续往日对务工人员的那种强劲吸引力。(记者武欣中)
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2010-2-21 12:58:24
哎,低成本优势一下子没了
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2010-2-21 13:06:44
用工荒的问题至少折射了两个方面的问题
1、低工资已经在很大程度上不再是中国制造的优势,由低工资形成的低成本优势已经随着城乡经济差异的缩小和农民收入的相对提升而不复存在
2、产业结构的升级及企业自身追求技术进步已经使得现在的用工需求侧重点发生了变化,导致了供需的断层,也导致了更多的非自愿性失业。
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