如京津冀、长三角等跨省区域中，由于涉及各方利益的重新分配，规划实施难度非常大，但制度创新又存在正负作用的不确定，更是难于实现，同时又制约的区域经济一体化的进程。
     通常学者提出淡化政府职能、发挥市场经济以减弱政绩效应、地方保护主义，但还是不具可执行性。
    本人提出设想，能否施行在跨省区域内，领导轮岗制，或中央在高层变动时，考虑区域内省份间的合作性，一方面注重目前所执政省份的政绩，一方面了解之前所执政省份的优势同时对其有一定感情，可加快区域经济发展。