2009.6.22
2009年6月22日,国美电器宣布,贝恩资本入股国美电器,
上市公司通过向贝恩发债和发行新股,筹得30多亿港元,现金流危机解除
2009.7.7
贝恩3名非执行董事已经进入董事会,并指定一名独立非执行董事,除了王俊洲、
魏秋立和伍建华三位黄光裕旧部外,陈晓提名副总裁孙一丁加入董事会
直到有关期权的公告发布,黄家才知道陈晓已经做完了期权激励,他们向陈晓
提抗议,期权激励与大股东利益密切相关,应当在大股东知情和同意的情况下
才能推出。
(杀伤指数:★)
评注:股票期权计划的决策在股东大会,大股东被排斥在外,源于相关期权计划
的授权已被让渡给董事会。这是大股东的一大失误,丧失了获取现任管理层信
任的机会。
利用股东大会已经授予董事会推出期权激励计划的授权,投票通过期
权激励计划,向105名高管共计授出3.89亿股期权,行权价为每股1.9港元,
陈晓认为,期权激励计划是董事会的事,“不需要大股东知道和通过”,
在期权激励计划做完,发出公告时才被大股东方知情
(杀伤指数:★★★)
贝恩的3名非执行董事支持期权激励计划,董事会中的其他黄光裕旧部每个人
都是期权激励计划的受益人,均投票支持期权激励计划。
(杀伤指数:★★★)
评注:对公司管理层和骨干员工来说,股票期权计划是一个好的激励措施。
2009.7.20
陈晓本人认购了新股,在国美的股权被稀释到2%以内。贝恩只拿到了少量
老股东为认购的约0.2%的廉价新股,原先预料黄光裕将放弃的6%新股全完
没有拿到,竺稼在事后对媒体表示,这说明了黄光裕方的出尔反尔、反复无
常。贝恩拿到3个非执行董事席位,并指定一名独立非执行董事。在于上市公司
签订的入股条款中,特别规定了高管绑定协议:陈晓、王俊洲和魏秋立3名高管如果
任意2名丧失董事局席位,贝恩有权视国美违约。
(杀伤指数:★★★★★)
评注:董事会与财务投资者共同设立特别条款,有杀伤力,但也易留给舆论把柄。
黄光裕控制的全资子公司以平均每股1.704港元的价格,卖出2.35亿股,
套现4亿港元,然后认购了所有自己有权认购的新股,未给贝恩留下丝毫廉价
新股,由此黄光裕保住了自己33%以上的大股东地位。
(杀伤指数:★★★★)
评注:大股东显示出精湛的财技和判断力