根据曼昆的《宏观经济学》，内生经济增长模型中资本边际报酬不变的合理性可解释如下：
1.投资报酬可分为私人报酬（投资者本人得到的好处）和外部报酬（社会报酬，即复制一种新产品、新方法、新思想所获得的好处），实物资本投资的报酬基本上只产生私人报酬，但是人力资本，特别是知识投资，会产生很大外部报酬，因为思想的复制花费极少，并且知识的积累为后续的新思想奠定基础；
2.对于单一企业，资本边际报酬不变意味着生产要素规模报酬递增，从而会出现单一企业支配经济，这是不可能的；但是人力资本投资使经济整体的资本边际产出不变成为可能；
3.一些经济学家认为人力资本投资和新产品、新技术的研发是理解长期增长的关键。