工作满意度问卷，分为总问题和具体满意度问题。总问题：对工作满意吗（1=不满意，2=不太满意，3=一般，4=较满意，5=很满意）；具体压力问了10个方面的满意度，如：对收入满吗（1=不满意，2=一般，3=较满意，4=很满意）；对工作环境吗（1=不满意，2=一般，3=较满意，4=很满意）。

分析问卷，希望找到总问题“不满意”与哪些具体问题不满意的程度最相关，

①统计方法用spearman相关分析吗？

②此时分析“不满意”，需要反向赋值吗？即总的赋值：1=很满意，2=较满意，3=一般，4=不太满意，5=不满意；具体问题赋值：1=很满意，2=较满意，3=一般，4=不满意