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2490 14
2019-04-15
在企业的劳资关系中,劳资是对立统一的,即在对立中保持统一。既然能够统一,那么就说明对立是比统一更小的,要是对立比统一更大,那么统一体必定爆裂了,劳资统一不到一起了,企业也就不存在了。因此我一直认为,只要企业还存在着,那么劳资同一就比劳资对立更占主导。由此我们认为马克思夸大劳资对立是片面的。
这样我们就可以解释,改革开放后的中国引进外资开放内资,工人农民是得益的,而不是处境更差的。
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2019-4-15 06:48:41
hhj 发表于 2019-4-15 06:45
在企业的劳资关系中,劳资是对立统一的,即在对立中保持统一。既然能够统一,那么就说明对立是比统一更小的 ...
资本无善恶,关键在于人。
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2019-4-15 07:06:28
天昕飒奇 发表于 2019-4-15 06:48
资本无善恶,关键在于人。
不错。而资本家利用他的资本去创办实业雇佣工人,那是对社会对工人的利好与贡献。因此,马克思夸大劳资对抗是不对的并且是有害的。
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2019-4-15 08:59:56
反对996
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2019-4-15 11:20:19
我们认为马克思夸大劳资对立是片面的。
===============
请问楼主,你们是谁?
马克思《资本论》当中引用了很多官方的报告文件,说明当时劳工阶层的生存困境。还需要夸大吗?
阶级对立和矛盾时时存在,有时平和有时激烈。现实的阶级调合论其本质只是让贫民阶层接受现状。
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2019-4-15 12:31:20
同样,卖方认为价格越高越好,买方认为价格越低越好,这并不能推出“交易必然失败”的结论。
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