客观效用的涵义，应等同于物品的“功能”。效用率的涵义应是单位物品所能提供的能量、信息量、材料量，或有效成分的含量。比如高能电池与普通电池，高品位铁矿与低品位铁矿，纯果汁与果味水等等，都可以用“有效成分含量”加以区别，也是实际生活中常用的词汇。效用问题上，可以将不同有效成分含量的物品当作不同的物品对待。

客观效用与有效成分含量与边际效用有关却不能混同。

边际效用是对同一物品而言的，饥饿之极的“珍珠翡翠白玉汤”比酒足饭饱之际的“白菜豆腐米粒汤”边际效用要高很多。那是同一物品。

当消费者初始的边际效用状态等同，则对于量纲相同的一个有效成分高的物品和一个有效成分低的物品，都消费一个单位数量，“边际效用”是不同的。若不限制初始状态，或量纲完全不同（如一公斤米和两条鱼），就不能说“客观效用大，边际效用小”。

不同物品满足同一欲望，可以物品的替代性来描述。具有更高有效含量的物品可以较少数量替代较多低含量物品。其间有个替代率。

这样分析。可能更清楚一些。

主观效用是客观效用（或物品实际功用）在某个人那里的发挥程度，与这种发挥程度在这个人的感觉系统中的反映程度。而边际效用也只是从“最后一部分”的大小来说明这种发挥程度的一个概念而已。

效用价值论，特别是边际效用价值论，必须以劳动价值论为基础，因为劳动价值论是生产性的，而只有生产率提高，我们才能获得更大物品效用，才能感觉到“边际效用递减”的存在。

有没有效用，效用的大小，与如何得到效用是两个层次的问题。而且，得到效用的途径并非只有通过劳动，哪怕有一个例外，都不能说效用以劳动为前提。

从另一个方面来看，就是对劳动价值论的否定！

所讨论的核心不外乎什么样的效用决定价值，或者从效用本身的性质着手，这相当于已经承认了效用这个大前提！

一次面试，老师问到，效用和使用价值有什么不同？

效用是人的主观心理感受，使用价值是价值的物质承担者！

效用是一个唯心的，主观的概念；使用价值是一个唯物的，客观的范畴；

效用价值论将价值决定放在了流通领域；而劳动价值论将价值决定放在生产领域。

效用价值论否定了人的主体性，人和人在生产、交换、分配、消费过程中表现出来的经济关系的总和倒逆的表现为人与物，物与物的关系，带有商品拜物教的性质。

就算是将效用替换为类似使用价值的一个范畴，也同样导致逻辑关系的混乱。使用价值的范畴中不存在内在的、本质的，可以比较的东西，它更不可能决定价值。

效用是庸俗经济学家仿造劳动人为、主观的创造出来的一个范畴，和价值没有内在的逻辑关系，一定要用它来说明点什么，那么效用能够影响的只有交换的比例，货币价格。

货币价格作为一个被决定的，经常变动的，流通领域的范畴，不可能作为政治经济学分析的起点。

所以这种所谓效用论就陷于空洞的幻想。我们考虑的不是某个物品的效用问题，而是人对效用的需要与如何获得效用的问题。如果忽视了获得效用的问题，那么一切效用的谈论都是毫无意义的。

得到效用可以用“人类劳动”这个指标来衡量，当所需要的人类劳动等于零时，这种效用的获得就可以认为是无代价的，它也是“无限供给”的，它对人来说也最容易达到“边际效用为零”的最大化。